6月28日上午，中電四公司通過視頻會議形式組織召開慶祝建黨101周年暨2022年度“七一·表彰”大會。公司領導班子成員、黨（總）支部書記、分會主席、部門正職和受表彰人員參加。會議由公司黨委副書記郭俊主持。

      大會在雄壯的國歌聲中拉開序幕。郭書記宣讀了《關于表彰公司2022年度先進黨支部、優秀共產黨員、優秀黨務工作者、先進工會分會、優秀工會工作者的決定》，公司領導分別為獲獎集體和優秀個人頒發了榮譽證書。

       郭書記作了題為《強化政治引領，融入生產經營，以高質量黨建促進高質量發展》的黨建工會工作報告。報告指出，在習近平新時代中國特色社會主義思想的指導下，公司黨委全面落實集團公司和上級黨委的工作部署，強化思想引領，充分發揮黨委“把方向、管大局、促落實”作用，持續深化黨史學習教育成果；立足生產經營一線，聚焦黨員能力提升，發揮基層黨組織戰斗堡壘作用；堅持黨管干部原則，著力完善干部考察和作風建設；強化廉潔自律教育，營造風清氣正的政治環境；大力宣貫企業文化，增強員工的歸屬感與幸福感。

       報告分析了黨建工作存在的問題和薄弱環節，強調要提高政治站位，圍繞公司生產經營中心工作，做實做細黨（總）支部工作，夯實基層黨建工作基礎，為公司“十四五”規劃的發展提供強有力的政治保障，以優異成績迎接黨的二十大的勝利召開。

       公司黨委書記萬銅良作了題為《認清形勢，攻堅克難，再上臺階》的總結講話，他表示，作為一家工程服務企業，要認清企業發展所面臨的國內國際形勢，不斷理解習總書記提出的“百年未有之大變局”的深刻含義，結合國有企業改革三年行動方案，要全面掌握外部環境的不確定性和內部發展的變革性，進一步加強黨對國有企業的領導，做到科學研判，不斷提升國有企業的競爭力。

       他指出，今年公司發展面臨著嚴峻形勢，完成年度任務指標充滿著挑戰，工程項目的管控方式、制度流程發生著改變，項目交付面臨著疫情、工期、安全、質量等多方面壓力，公司內部的執行總部、事業部、設計院、子公司都面臨新的挑戰。但是中電四人具有不怕困難、迎難而上、敢于挑戰的優良傳統，廣大共產黨員更要沖在最前面，在公司發展的關鍵時期，勇于承擔責任，帶頭攻堅克難，確保任務指標的完成，為公司發展和上級單位做出更多的努力支持。

       萬書記強調，黨員干部要看重責任，增強使命感，充分調動工作積極性和主觀能動性，聚焦項目管理的關鍵環節，認清自身業務能力和公司發展面臨的挑戰和機遇，充滿“壓迫感”，保持學習態度，砥礪奮進，團結協作，不斷助推公司EPC業務、中臺能力建設、技術能力建設、管理能力建設等邁向新臺階，為公司“十四五”規劃的高質量發展做出新的更大的貢獻。